Appel à candidature d'un(e) Assistant(e) Juridique

Appel à candidature d'un(e) Assistant(e) Juridique

L’Association Tunisienne de Lutte contre les Maladies

 Sexuellement Transmissibles et le SIDA, Bureau National

TDR Assistant(e) Juridique

 

Cadre général :

Dans le cadre du projet « Lever les barrières juridiques qui entravent l’accès aux services de prévention, de soins et traitements et protéger les droits humains liés au VIH pour son éradication d’ici 2030», subventionné par L’Initiative et mis en œuvre par un consortium d’organisations composé du Forum Tunisien pour les droits économiques et sociaux (FTDES), Avocats Sans Frontières (ASF), l’Association Tunisienne de Lutte contre les Maladies Sexuellement Transmissibles et le SIDA Bureau National (ATL MST SIDA BN) et l’Association Tunisienne pour la Justice et l’Egalité (DAMJ), avec l’appui d’Expertise France, l’ATL MST SIDA BN recrute un(e) assistant(e) juridique.

Brève description du projet :

L’objectif global du projet est de favoriser l'accès aux services de santé et de justice de qualité et promouvoir les droits humains et l'égalité des genres pour les populations clés en Tunisie

Les objectifs Spécifiques :

1. Améliorer le dispositif de référencement et de prise en charge des populations clés dans les zones d’intervention du projet
2. Renforcer la capacité d'action des populations clés dans les zones géographiques ciblées, en les accompagnant dans la revendication et la pleine jouissance de leurs droits
3. Favoriser un environnement social et institutionnel, exempt de stigmatisations et de discriminations et propice à l’adoption des réformes respectueuses des DH et de l’égalité des genres

Les résultats du projet :

R1 : Les compétences et les connaissances des parties prenantes sont renforcées en matière de référencement et de prise en charge inclusive des populations clés

 

R2 : Sensibiliser les populations clés, en mettant l'accent sur l'accès aux services de santé et de justice, en tenant compte des enjeux spécifiques liés au genre

R3 : Les populations clés ont un accès amélioré à l’information, aux services d’aide légale et aux mécanismes de mobilisation communautaire

R4 : Les populations hôtes disposent d’espaces adéquats de dialogue et d’échange autour des enjeux migratoires

R5 : Les acteurs de changement et d’influence disposent de données probantes et d’espaces de réflexion autour des recommandations et des réformes proposées dans le cadre du projet

Description du poste :

L’assistant(e) juridique travaille sous la supervision du bureau de l’ATL MST SIDA BN, et sous la supervision générale du président de l’association.

Il/elle sera appuyé(e) dans le cadre de ses fonctions par un/e coordinateur(trice) du projet

L’assistant(e) juridique est responsable de la bonne mise en œuvre du projet, dans ses composantes attribuées à l’ATL MST SIDA BN, en fournissant une expertise juridique et en contribuant à l'efficacité des interventions visant à promouvoir les droits humains, l'accès à la justice et l'égalité des genres pour les populations clés en Tunisie.

Principales responsabilités :

L’assistant(e) juridique sera chargé(e) essentiellement de :

1. Assistance dans la conception et la mise en œuvre de programmes juridiques :

• Contribuer à la planification et à la conception de programmes juridiques visant à promouvoir les droits humains et l'accès à la justice pour les populations clés.
• Participer à l'élaboration de stratégies pour atteindre les objectifs du projet.

2. Analyse et conseil juridique :

• Fournir des conseils juridiques aux membres de l'équipe du projet concernant les questions liées aux droits humains, à l'égalité des genres et à l'accès à la justice.
• Analyser les aspects juridiques des cas spécifiques rencontrés dans le cadre du projet.

3. Recherche et documentation :

• Effectuer des recherches juridiques approfondies sur les questions relatives aux droits humains, à l'accès à la justice et à l'égalité des genres en Tunisie.
• Documenter les bonnes pratiques et les enseignements tirés des interventions du projet.

4. Formation et sensibilisation :

• Contribuer à la conception et à la mise en œuvre de sessions de formation et de sensibilisation sur les droits humains, l'accès à la justice et l'égalité des genres pour les parties prenantes du projet.

5. Partenariats et collaboration :

• Établir des liens avec des organisations partenaires, des agences gouvernementales et des acteurs de la société civile travaillant dans le domaine des droits humains et de l'accès à la justice.
• Collaborer avec ces parties prenantes pour maximiser l'impact du projet.

6. Gestion des dossiers juridiques :

• Assister dans la gestion des dossiers juridiques liés au projet, en veillant à leur bonne organisation et à leur suivi.

7. Veille juridique et plaidoyer :

• Surveiller les évolutions législatives et réglementaires pertinentes et les implications pour les droits humains et l'accès à la justice.
• Participer à des actions de plaidoyer en faveur de politiques et de réformes favorables aux objectifs du projet.

8. Rapports et évaluations :

• Contribuer à la rédaction de rapports réguliers sur les progrès du projet, en mettant en évidence les réalisations et les défis rencontrés.

9. Soutien administratif et logistique :

• Apporter un soutien administratif à l'équipe du projet, notamment dans l'organisation d'événements, la coordination des réunions et la gestion des correspondances.

10. Collaboration interdépartementale :

• Travailler en étroite collaboration avec les autres départements de l'association pour s'assurer de la cohérence des activités et des interventions avec les objectifs globaux du projet.

Qualifications requises

• Formation :

Titulaire d’un diplôme universitaire en droit (niveau Master ou supérieur)

• Expérience :

Minimum 3 ans d'expérience avec des ONG dans le domaine juridique

Expérience préalable en tant qu'assistant juridique est un plus.

• Compétences linguistiques :

Maîtrise du français et de l'arabe (à l'oral et à l'écrit).

La connaissance de l'anglais est un atout.

• Compétences informatiques :

Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, etc.)

Connaissance des logiciels juridiques est un plus.

• Compétences interpersonnelles :

Bonnes capacités de communication et de rédaction.

Capacité à travailler en équipe.

Capacité d'organisation et de gestion des priorités.

• Connaissances spécifiques :

Bonne connaissance du droit tunisien et des procédures juridiques.

Connaissance des lois et réglementations relatives au domaine d'activité de l'association

Conditions

Lieu d’affectation : Sfax

Entrée en fonction : 02 / 10 / 2023

Poste à plein temps

Contrat à durée déterminée : 30 Mois

Comment postuler :

Les personnes intéressées sont appelées à envoyer par courriel électronique à l’adresse :

contactatlmstsida@gmail.com

un dossier de candidature comprenant un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation,

avec objet « Candidature pour le poste d’assistant(e) juridique»

La date limite de réception des candidatures est fixée au vendredi 29 septembre 2023 à 15h00.

Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s par mail et/ou par téléphone pour un éventuel entretien.